ความรับผิดชอบ

🧑‍💼 ควบคุม ดูแลการจ้างบุคคลให้ตรงกับตำแหน่งที่ต้องการ พร้อมดูแลการพัฒนาทักษะของพนักงานและประสิทธิภาพการทำงาน

💰 ควบคุม ดูแลการจ่ายเงินเดือนพนักงาน และสิทธิประโยชน์ทั้งของพนักงานและขององค์กร

📜 ปรับปรุงและนำเสนอกฎระเบียบ ข้อบังคับขององค์กร

📋 ควบคุมดูแลให้พนักงานทำตามกฎระเบียบขององค์กร

⚖️ ดูแลให้การปฏิบัติขององค์กรต่อพนักงานตรงตามกฎหมายแรงงาน

🤝 เชื่อมสัมพันธ์ระหว่างพนักงานและองค์กร

คุณสมบัติผู้สมัคร

🧑‍🤝‍🧑 เพศชาย/หญิง 30-45 ปีขึ้นไป

🎓 จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป

💼 มีประสบการณ์ในสายงาน HR และ Admin 5 ปีขึ้นไป มีประสบการณ์ทำหน้าที่เป็นหัวหน้างานหรือผู้จัดการ 2 ปีขึ้นไป

🌐 สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษหรือภาษาจีน ภาษาใดภาษาหนึ่ง

🏭 เคยทำงานในสายโรงงานจีน หรือหัวหน้าคนจีนมาก่อน

👥 สามารถรับผิดชอบงานบุคคลของพนักงานชาวไทยและชาวจีน

💻 สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้